OICL Assistant Bharti 2025 : आजकल नौकरी मिलना आसान नहीं है. ऐसे में अगर कोई अच्छी सरकारी नौकरी का मौका मिले तो उसे छोड़ना नहीं चाहिए. Oriental Insurance Company Limited (OICL), जो कि भारत सरकार की एक बड़ी General Insurance Company है, ने 500 असिस्टेंट पदों के लिए भर्ती निकाली है. ये भर्तियाँ Class III Assistant के लिए हैं, जिसमें ग्रेजुएट युवाओं के लिए एक शानदार मौका है. यह recruitment कई सालों बाद हो रहा है, इसलिए इसे हाथ से जाने न दें.
OICL Assistant के लिए क्या है योग्यता?
OICL Assistant की भर्ती में apply करने के लिए कुछ ज़रूरी बातें हैं. सबसे पहले, आपकी उम्र 31 जुलाई 2025 तक 21 से 30 साल के बीच होनी चाहिए. हालांकि, सरकारी नियमों के हिसाब से आरक्षित वर्ग (reserved categories) के लोगों को उम्र में छूट मिलेगी. जैसे SC/ST को 5 साल, OBC को 3 साल और PwD को 10 साल की छूट मिलेगी. जहाँ तक पढ़ाई की बात है, तो आपको किसी भी मान्यता प्राप्त University से Graduate होना ज़रूरी है, या 12वीं में 60% नंबर (SC/ST/PwD/Ex-servicemen के लिए 50%) से पास होना ज़रूरी है. इसके अलावा, SSC, HSC, Intermediate, या Graduation Level पर English एक subject के रूप में होना चाहिए. जिस राज्य से आप apply कर रहे हैं, उस राज्य की क्षेत्रीय भाषा (regional language) की जानकारी भी होनी चाहिए.
आवेदन की प्रक्रिया और ज़रूरी तारीखें
इस भर्ती के लिए आवेदन online ही होगा. आपको OICL की official website पर जाकर form भरना होगा. आवेदन 2 अगस्त 2025 से शुरू हो गए हैं और आखिरी तारीख 17 अगस्त 2025 है. आवेदन fee की बात करें तो SC/ST/PwD/Ex-servicemen के लिए ₹100 है, जबकि बाकी सभी के लिए ₹850. यह fee आप online ही भर सकते हैं.
Selection Process और सैलरी
इस नौकरी के लिए selection का तरीका तीन चरणों में होगा. सबसे पहले आपको 7 सितंबर 2025 को Prelims exam देना होगा, फिर 28 अक्टूबर 2025 को Mains exam और आखिर में Regional Language Test होगा. इन सब में पास होने के बाद ही आपको नौकरी मिलेगी. सैलरी की बात करें तो शुरुआत में आपको लगभग ₹40,000 प्रति महीने तक की सैलरी मिल सकती है. इसमें Basic Pay, Dearness Allowance (DA), House Rent Allowance (HRA) और दूसरे भत्ते भी शामिल होते हैं. यह एक बहुत ही stable job है, जिसमें आपको job security भी मिलेगी.

संदीप तिवारी एक मंझे हुए पत्रकार हैं, जो आर्थिक नीतियों, लेबर कानूनों और नौकरी बाज़ार पर उनके ज़मीनी असर पर रिपोर्टिंग करने में माहिर हैं। उनका बारीकी से रिसर्च करना और तथ्यों पर आधारित रिपोर्टिंग ही हमारी नौकरी से जुड़ी खबरों और अपडेट्स की सटीकता और भरोसेमंद होने की गारंटी है।